Preserving prerequisites for innovation: Employee-related knowledge protection and organizational trust

Publiceringsår

2016

Upphovspersoner

Olander, Heidi; Vanhala, Mika; Hurmelinna-Laukkanen, Pia; Blomqvist, Kirsimarja

Organisationer och upphovspersoner

Uleåborgs universitet

Hurmelinna-Laukkanen Pia

Publikationstyp

Publikationsform

Artikel

Moderpublikationens typ

Tidning

Artikelstyp

En originalartikel

Målgrupp

Vetenskaplig

Kollegialt utvärderad

UKM:s publikationstyp

A1 Originalartikel i en vetenskaplig tidskrift

Publikationskanalens uppgifter

Journal

Baltic journal of management

Nummer

Sidor

493-515

ISSN

1746-5265

Publikationsforum

52172

Publikationsforumsnivå

Öppen tillgång

Öppen tillgänglighet i förläggarens tjänst

Nej

Parallellsparad

Nej

Övriga uppgifter

Vetenskapsområden

Företagsekonomi

Nyckelord

[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

Publiceringsland

Förenade kungariket

Förlagets internationalitet

Internationell

Språk

engelska

Internationell sampublikation

Nej

Sampublikation med ett företag

Nej

DOI

10.1108/BJM-03-2015-0080