Tutkimusaineisto kerättiin Euroopan unionin sosiaalirahaston (ESR) rahoittamassa Oiva-hankkeessa. Aineisto koostui noin 60 minuuttia kestäneistä litteroiduista teemahaastatteluista (n = 50) ja saman sisältöisistä sähköpostikyselyistä (n = 6). Haastateltaviksi valittiin henkilöitä, joiden tiedettiin soveltavan osaamistaan alalleen epätyypillisissä työympäristöissä tai -tehtävissä. Hankkeeseen osallistuneiden koulutusohjelmien lehtorit ja opinto-ohjaajat valitsivat haastateltavat vapaasti omista verkostoistaan. Työuran tai työympäristön epätyypillisyyttä suhteessa alaan ei tutkijoiden taholta rajattu tai määritelty, vaan sallittiin kunkin kouluttajatahon omat määrittelyt. Haastateltavat olivat koulutukseltaan kulttuurituottajia (n=16), musiikkipedagogeja (n=14) ja ympäristösuunnittelijoita (n=13), liikunnanohjaajia (n=7) ja teatteri-ilmaisun ohjaajia (n=6). Teatteri-ilmaisun ohjaajien haastattelut toteutettiin sähköpostikyselynä. Aineiston keruun lähtökohtana oli dokumentoida tutkittavan kertomus hänen omista urapolkuun liittyvistä kokemuksistaan. Avoimilla kysymyksillä luotiin tilaa vapaalle kerronnalle ja tutkittavan omille sanoituksille. Aineiston keruu rakentui kolmen teeman ympärille: (1) Haastateltavan käsitys omasta ammatillisesta osaamisestaan (2) osaamisen soveltaminen työympäristössä, ja (3) haastateltavan tunnistama urapolun muutostarve ja toteutunut uraloikka.

2021